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2005 충청인사관리 포럼

충청인사관리 포럼

등록일 2005년11월08일 트위터로 보내기 싸이월드 공감 네이버 밴드 공유

지난 3일, 한국기술교육대에서 한국기술교육대학교(총장 문형남)는 지난 3일(목) 한국노동연구원과 공동주관으로 대학관계자 및 충청도 기업체 인사관계자가 참석한 가운데 ‘인사관리 뉴패러다임과 인사고과의 혁신’이라는 주제로 2005 충청인사관리 포럼을 개최했다. 서울대 최종태 명예교수의 ‘인사관리의 뉴패러다임’이라는 기조연설과 한기대 이철기 교수의 ‘인적자원의 평가와 활용’, 다산E&E 고광모 대표의 ‘경력개발과 Assessment Center’라는 주제 발표로 진행된 포럼은 충청지역 인사관리 담당자, 인사관리 연구자, 노사 관련전문가가 상호교류와 협력, 지식·정보공유를 통해 충청지역에 부합하는 인사시스템, 공정하고 동기가 부여되는 인사시스템, 인적자원 경쟁력을 제고하는 인사시스템을 위한 실천적인 방안을 모색함으로써 충청지역 기업의 인적자원 경쟁력과 기업혁신에 기여할 것으로 기대된다.

이정구 기자 이기자의 다른뉴스
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