천안시는 지난 19일(수) ‘2005 시정혁신 평가보고회’를 개최했다. 팀장급 이상 공무원 200여 명이 참석한 이날 보고회는 시정혁신과 공통혁신과제의 추진상황을 점검하고 부서별 자체혁신과제 보고와 토론시간을 가졌다.시정혁신 추진상황 진단을 통해 혁신의 필요성에 대한 공감대가 형성돼 있으나 학습과 토론문화와 일하는 방식의 개선을 위한 시스템 구축과 운영은 미흡하다며 ▶혁신지식·정보 공유활용 ▶혁신과제의 실행계획 추진 ▶혁신진단 및 컨설팅 지원 확대 ▶협력적 혁신지원 네트워크 구축 등의 필요성이 제기됐다.또한 공통혁신과제로 ▶Clean천안운동 추진 ▶시민참여예산 편성 ▶정보공개 활성화 ▶찾아가는 이동민원실 운영 ▶자원봉사 인프라 구축 등 5건의 우수사례가 소개됐다.부서별 자체혁신 추진과제는 ▶행정업무 편람 제작 ▶고품격 시정 국제품질관리 ▶참여하고 싶은 영어캠프 운영 ▶시내버스 표지판LED 교체 ▶옥외검침시스템 도입 등 115건의 다양한 혁신과제가 제시됐다.