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“현대차 아산공장 성희롱사건 누가 피해자냐”

문자메시지 발송 당사자 정 모씨, 성희롱 피해자 박 모씨 상대 고소·진정

등록일 2010년11월13일 트위터로 보내기 싸이월드 공감 네이버 밴드 공유

‘현대자동차 아산공장 성희롱 사건 문제해결을 위한 충남지역 연석회의’ 13개 단체들이 현대자동차 아산공장에서 벌어진 성희롱사건에 대한 공동대응으로 현대차 아산공장 정문에서 촛불시위를 벌이고 있다.

현대자동차 아산공장 2차 하청업체인 금양물류 성희롱사건의 가해자로 알려진 정모씨와 그의 부인이 성희롱 피해 당사자로 알려진 박 모씨와 대리인 등을 상대로 경찰에 고소하고, 국가인권위원회에 진정한 것으로 알려졌다.

지난 11월10일(수) 민주노총 충남본부(본부장 정원영)에 따르면 “현대자동차 아산공장 성희롱 사건 가해자인 정모씨와 그의 부인 명의의 등기우편을 받았다”고 밝혔다.

우편 내용은 11월9일, 성희롱 피해자 박모씨와 그 대리인을 경찰에 고소했고, 현대자동차 아산공장 사내하청지회 지회장을 포함한 3명의 임원을 상대로 국가인권위원회에 진정을 제기했다는 것이다.

이들은 호소문과 진정서 등을 통해 성희롱 피해자로 알려진 박 모씨가 지속적으로 허위주장을 펼쳐왔다고 주장하고 있다.

정모씨가 민주노총 충남본부장 앞으로 보낸 편지에는 “각종 단체와 언론은 진위 여부를 상세히 확인하기 이전에 상대방의 이야기는 듣지도 않고 박모씨의 편만 일방적으로 들어주고 있다”며 “상대방인 저희 쪽은 가족 모두가 형언할 수 없는 정신적·육체적 고통을 겪고 있다”고 밝혔다.

또 10월29일자 금양물류 대표 이름의 호소문에는 “박 모씨 등에 대한 징계는 성희롱사건으로 인한 것이 아니었다. 처음부터 성희롱사건을 알리고 처벌을 요구했다면 진위를 확인한 후 사규에 따라 처벌 했겠지만 뒤늦게 외부세력과 결탁해 정치적으로 성희롱을 문제삼으며 회사의 명예를 실추시켰다”고 주장했다.
또 “박모씨가 성희롱 가해자라고 주장하는 이모 소장이 징계위원회 의장을 맡았다고 주장하지만 그때는 작년 12월이었고, 성희롱 주장시점은 올해 8월이었다”며 박모씨의 징계는 성희롱사건과 무관함을 강조했다.

민노총 충남본부, “징계위원회 회의록과 녹취록을 공개해라”

이에 대해 민노총 충남본부는 11일(목) 성명서를 통해 “성희롱 피해자의 주장이 허위주장이라면 성희롱 문자와 전화녹취 증거자료는 어떻게 설명할 것인가. 금양물류는 피해자를 징계할 당시 징계위원회 회의록과 녹취록은 왜 공개하지 않는가”라며 반박했다.

또 본 사건을 정치적 목적으로 악용한다는 주장에 대해서도 “조합원이 성희롱 사건을 제기하며 노조에 호소했고 이를 해결하려는 것은 노동조합의 정당하고 당연한 활동이다. 그러나 금양물류와 현대자동차 아산공장은 이들의 요구를 해고·폭행·업체 폐업 등 탄압으로 일관했다”고 주장했다.

특히 “정치적 목적이 있다면 인권위원회에 진정을 제기했다는 이유로 피해자에 대해 해고·업체폐업·폭행 등 탄압으로 일관하는 현대자동차 아산공장에게 있다”며 “성희롱 사건의 올바른 해결은커녕 이 기회에 불법파견 정규직화 투쟁의 고리를 봉쇄하기 위한 꼼수”라고 비판했다.

게다가 “성희롱 피해자를 고소하는 정 모씨와 그의 부인이야말로 현대자동차 아산공장의 정치적 목적에 이용당하고 있는 것은 아닌지 되묻고 싶다”고 밝혔다. 

민노총 충남지역본부 여성위원회는 “현대자동차 아산공장은 더 이상 협력업체 직원들을 방패로 한 악의적 선전선동을 중단하라”며 “성희롱 피해자에 대한 탄압을 멈추고 피해자에 대한 복직을 이행하라”고 촉구했다.
<이정구 기자>

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